Personal Assistant

Apply now

Personal Assistant CEO

In een organisatie waar missie boven alles gaat, zoeken wij een persoonlijk assistent die in elke beslissing duurzaamheid vooropstelt. Iemand met oog voor detail én hart voor mensen. Dankzij jouw structuur, warmte en scherpe planning kunnen de CEO en het MT zich volledig richten op wat telt: positieve impact maken.

32 uur · Haarlem

OVER DE ROL

Als PA ben je de rechterhand van de CEO Virginia Yanquilevich en het kloppend hart achter de schermen. Jij zorgt dat alles klopt – van planning en communicatie tot attenties en internationale reizen. Jouw betrokkenheid en overzicht zorgen ervoor dat het managementteam maximaal kan knallen.

VERANTWOORDELIJKHEDEN

Een greep uit jouw taken:

  • Organiseren van MT-vergaderingen: plannen, voorbereiden en notuleren.

  • Beheren van agenda en mailbox van de CEO: prioriteren, filteren, structureren.

  • Jaarplannen voorbereiden en coördineren met het MT.

  • Beoordelen en coördineren van interview-, podcast-, samenwerking- en eventverzoeken.

  • Juridische documenten beheren: controleren, opslaan, versturen (o.a. via SignRequest).

  • Meedenken in het behouden van focus, ritme en impact voor CEO en team.

  • Alles rondom reizen en verblijf op een efficiënte manier coördineren.

OVER JOU

  • Je bent warm, georganiseerd, proactief en discreet.

  • Je werkt zelfstandig maar voelt je onderdeel van een groter doel.

  • Je bent de verbindende kracht achter de schermen.

  • Je communiceert helder, vriendelijk en professioneel.

  • Je houdt van afwisseling en schakelt moeiteloos tussen operationeel en strategisch.

  • Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands en Engels. Je hebt contact met het internationale Dopper team en Engels is onze voertaal. Daarnaast heb je contact met allerlei stakeholders buiten Dopper, zowel binnen als buiten Nederland

  • Je voelt je thuis in een missiegedreven organisatie waar duurzaamheid vanzelfsprekend is.

  • Je hebt HBO werk- en denkniveau.

  • Je woont in de buurt van Haarlem en werkt het liefst op kantoor.

  • Je bent een ervaren PA met zeker 5 tot 10 jaar ervaring in een vergelijkbare rol. Als je ervaring hebt binnen een duurzame organisatie zoals Dopper, dan is dat absoluut een pré

  • Je bent op zoek naar een baan voor 32 uur per week. Het zou fantastisch zijn als je al in juni beschikbaar bent. Dan krijg je namelijk nog een fantastische en gedegen overdracht van de vorige PA.

What's in it for you? 

We weten dat je niet alleen voor een goede kop koffie naar je werk komt - hoewel onze koffie best lekker is ;-). Wat maakt werken bij Dopper dan zo bijzonder? Ten eerste doe je hier niet zomaar je werk; je draagt écht bij aan verandering in de wereld. We hebben een missie die ons verbindt. Daarnaast kun kan je rekenen op;

  • Een inspirerende en warme samenwerking met onze CEO Virginia Yanquilevich.

  • Je eigen gepersonaliseerde Dopper-fles.

  • Een bruto maandsalaris tussen de € 3.123,- en € 4.243,- o.b.v. 40 uur, afhankelijk van ervaring.

  • 29 vakantiedagen op fulltime basis.

  • Je verjaardag vrij.

  • Wij werken minimaal 60% in-office en 40% remote. Maar je bent 100% welkom!

  • Een pensioenplan waarin wij 80% bijdragen.

  • WGA-verzekering die door ons wordt betaald.

  • Een MacBook of Windows-laptop, afhankelijk van jouw voorkeur.

  • Reiskostenvergoeding als je verder dan 10 km van ons kantoor in Haarlem woont.

  • Er staat dagelijks een heerlijke, gezonde en vegan lunch klaar.

  • Een ontwikkelingsprogramma opgezet door People & Culture.

  • Een persoonlijk opleidingsbudget van € 1.000,- per jaar.

  • Onbeperkt toegang tot het platform Open Up.

  • De mogelijkheid om tot 4 weken per jaar volledig remote te werken.

  • Gezellige borrels en teamuitjes.

Bij Dopper gaat het om meer dan werk alleen; het is een plek waar je deel uitmaakt van een groter geheel.

Solliciteer! 

Van onze Insulated flessen tot Original Dopper, wij weten dat verschillende flessen het leven kleurrijker maken. En niet alleen in ons flessenassortiment. Bij Dopper, verwelkomen wij iedereen met gelijk enthousiasme, ongeacht kleur, afkomst, leeftijd, geslacht, seksuele voorkeur, nationaliteit of handicap. Dopper, serious about clean water, serious about people.

Hoe ziet onze sollicitatieprocedure eruit?

Na je sollicitatie kijken we of er genoeg aanknopingspunten zijn voor een korte telefonische kennismaking. Zijn we allebei enthousiast? Dan nodigen we je uit voor een eerste gesprek bij ons op kantoor. Ons plan is om deze gesprekken te voeren in week 21.

Voelen we na dat gesprek nog steeds de klik, dan volgt een tweede ronde waarin we je vragen een casus voor te bereiden. We praten graag met je, maar vinden het ook leuk om te zien hoe je in actie bent. Deze gesprekken voeren we graag in week 22.

Als afsluiter doe je een online assessment, dat je daarna bespreekt met iemand van People & Culture. Geen zorgen: zo’n assessment is nooit doorslaggevend. Het helpt ons om je nog beter te leren kennen – en wie weet ontdekken we kwaliteiten die in de gesprekken niet naar voren kwamen.

Na het checken van referenties gaan we 't hebben over de je contract en na een wederzijdse GO ben jij onze nieuwe collega!

Tot slot

Wil jij onderdeel worden van ons team als Personal Assistant? We horen graag van jou!